Recientemente, la Suprema Corte de Justicia emitió una sentencia a favor de un empleado de la empresa Teleoperadora del Nordeste de San Francisco de Macorís, que demandó a la empresa por despedirlo por mandar un “meme”, pero ¡cuidado! no todos los chistes se hacen en el trabajo, aquí te mostramos las razones por las que sí te pueden despedir. ( Seguir leyendo…
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